Fiche métier

Slow Fashion Coach

Le métier de slow fashion coach consiste à aider les individus et les entreprises à adopter une approche plus responsable et plus éthique de la mode, en se concentrant sur la durabilité, la qualité et la slow fashion. Leur rôle consiste à sensibiliser les clients sur les impacts négatifs de la fast fashion sur l’environnement, les conditions de travail des travailleurs de l’industrie textile, ainsi que sur la société en général. Ils peuvent conseiller sur les marques éthiques et durables, les matériaux écologiques, les méthodes de production équitables, ainsi que sur les habitudes de consommation plus responsables, telles que l’achat de vêtements de seconde main ou la location de vêtements.

Le slow fashion coach peut travailler de manière indépendante en tant que consultant ou être employé par une entreprise de mode responsable. Le métier de slow fashion coach est relativement nouveau et en pleine croissance, en raison de l’importance croissante accordée à la mode responsable et durable. Ce métier est particulièrement pertinent dans l’industrie de la mode, qui est l’une des industries les plus polluantes et qui a un impact négatif considérable sur l’environnement et les travailleurs de l’industrie textile.

Activités & missions principales


  • Conseil en matière de style : Un slow fashion coach peut aider les individus à développer leur propre style personnel en se concentrant sur des vêtements de qualité et durables qui reflètent leur personnalité.
  • Conseil en matière de consommation : il peut aider les individus et les entreprises à revoir leurs habitudes de consommation en les informant sur les impacts négatifs de la fast fashion et les incitant à acheter des vêtements de qualité qui durent plus longtemps.
  • Conseil en matière de marques : il peut aider les individus à découvrir des marques de mode éthiques et durables qui répondent à leurs besoins et à leur budget.
  • Organisation d’ateliers et de séances de formation : Un slow fashion coach peut organiser des ateliers et des séances de formation pour aider les individus et les entreprises à comprendre les concepts de la slow fashion et à mettre en place des pratiques plus éthiques et durables.
  • Conseil en matière de communication : il peut aider les entreprises à communiquer efficacement leurs engagements en matière de durabilité et d’éthique à leurs clients et à leur public cible.
  • Suivi et évaluation : Un slow fashion coach peut suivre et évaluer les progrès des individus et des entreprises dans l’adoption de pratiques de slow fashion plus responsables et éthiques, et les aider à mettre en place des plans d’action pour continuer à améliorer leurs pratiques.
slow fashion coach

Compétences & qualités

  • Connaissance approfondie des tendances de la mode durable et éthique
  • Expérience dans l’industrie de la mode
  • Compétences en communication
  • Compétences en conseil et en coaching
  • Compétences en organisation et en gestion de projet
  • Sensibilité environnementale et éthique

Niveau d'étude minimum

Bac +3

Formation

Le salaire annuel

Junior
20k€
Intermédiaire
30k€
Senior
50k€

DEMANDE DE DOCUMENTATION